Résumé

Compte tenu de la reconnaissance internationale et nationale des problèmes environnementaux et de la sensibilité de la société à ce sujet, un engagement environnemental prudent est aujourd'hui précieux pour toutes les entreprises, tant du point de vue écologique qu'économique et social. L'un des avantages de la norme est qu'elle s'applique à des organisations de tous types et de toutes tailles, ainsi qu'à des conditions géographiques, culturelles, sociales et environnementales différentes.

La pression toujours croissante des parties intéressées (investisseurs, clients, collaborateurs, société, politique, etc.) en faveur de la durabilité ainsi que l'évolution constante des dispositions légales en matière d'environnement créent des défis pour lesquels un système de management offre la plate-forme idéale pour un traitement et une preuve efficaces et effectifs. Celui qui met en œuvre ISO 14001 remplit les ODD 6, 7, 12, 13, 14 et 15 (ODD = Objectifs de développement durable - Les Nations Unies).

 

Si différents systèmes de management pour la qualité, l'efficacité énergétique, la sécurité au travail, etc.) sont implémentés et mis en œuvre dans un système de management intégré (IMS), il est possible d'exploiter les synergies...

Le management environnementale est donc la planification systématique et continue ainsi que la mise en œuvre de mesures environnementales dans le but de réduire les effets négatifs sur l'environnement des activités et des produits de l'entreprise - en respectant les obligations contraignantes pertinentes, ainsi que la communication d'informations environnementales aux parties intéressées pertinentes afin d'établir la confiance, en tenant compte de la situation spécifique de l'entreprise et de la rentabilité des mesures.